Suite à la parution de la circulaire Fonction Publique du 22 juillet 2013, vous trouverez ci-dessous un tableau de synthèse résumant les nouvelles modalités de recrutements d'agents non-titulaires dans la Fonction Publique d'État, suite à la parution de la loi n° 2012-347 du 12 mars 2012 relative à l'accès à l'emploi titulaire et à l'amélioration des conditions d'emploi des agents contractuels dans la fonction publique, à la lutte contre les discriminations et portant diverses dispositions relatives à la fonction publique...

 

 

 

Motif  drecours

lon°84-16  du1janvier

1984  avant la lod12 mars  2012

 

Lon°84-16  du1janvier1984  modifiépallodu12 mars  2012

ICONTRAPOUREPONDRE A UBESOIPERMANENT

 

 

 

 

 

naturdbesoin

fondement

gislatidu recrutement

durée du contrat de droit public

 

modification du motif

fondement

législatidu recrutement

 

durédcontraddroit public

 

 

 

 

 

Besoin permanent à temps  complet

 

 

Emplois decatégorieA, B etlorsqu’inexiste padcorps defonctionnaires

 

 

articl4-1°

loi n°84-16

 

CDD 3ans, renouvelable danllimite de sians

puis  CDI

 

 

 

sans  changement

 

 

articl4-1°

loi n°84-16

CDD  ansrenouvelable dans

lalimite dsianpuiCDI (articl6 bis lon°84-16)  ou CD(à titre expérimental jusqu’au 13 mars  2016  - article  36 loi  du  12mar2012)

Emplois du niveau de la catégoriAlorsque la nature des fonctions ljustifie

 

 

articl4-2°

loi n°84-16

 

CDD  ans, renouvelable dans  llimite de six puis CDI

 

 

 

 

sans  changement

 

articl4-2° et pour ldurée du contra6 bis de lloi

n°84-16

CDD  ansrenouvelable dans la limite dsianpuiCDI (sans  changementsau

hypothèse  dportabilité du

CDI  eapplicatiodl'article 

6ter

Emplois du niveau de la catégoriAlorsque les besoins dservicljustifient

 

Besoin permanent à temps

incomplet

Emplois de tous niveaux lorsque lecaractéristiques du poste imposent  unquotité de temps dtravail inférieuroégale à 70% (pade plancher)

 

article 6 aliné1eloi n°84-16

CDou CDD

3ans, renouvelable dans llimite de six puis CDI

 

sans  changement

 

 

articl6 loi n°84-16

 

sans  changement

IICONTRAPOUREPONDRE A DES BESOINS TEMPORAIRES

 

 

 

 

 

 

Remplacemenmomentané d'un agent

Remplacement d'un

fonctionnaire poudeabsences limitativemenénurées pala loi: temps partiel,  congés maladiematernité, parental,

présenceparentale, réserve,

rappesous  les drapeaux;  service national,

 

 

 

derniealinéa articlloi

84-16

 

 

durée  du congé ou durée  de l'absence de l'agent

remplacement de tout agentme contractueleajout de nouveaux motifs d'absence, notamment

pour le remplacement d'agentcontractuels

 

 

 

article 6 quater

 

lloi disposqu'ils'agit d'un CDD, conclet renouvelable dans llimite dla durée dl'absencde l'agent à remplacer

 

 

 

Pourvoi temporaire d'unvacance d'emploi

 

 

 

lorsque l'emploi vacanne peut être pourvu immédiatement par un titulaire

 

 

 

derniealinéa articlloi

84-16

 

 

 

durée  dla vacancet durée max

12mois

mêmmotif, lien renforcé avela

procédure de recrutemend'un

titulaire  "dans  l'attente du recrutement d'un fonctionnaireet pour debesoins de continuité dservice

 

 

 article 6 quinquies

 

 

CDD  conclu poula durée dla vacance prévisionnelle dans  llimitd'un  an

renouvelabldans  la limite de 2 ans

accroissement temporaire d'activité

 

inexistanetant  qutel

 

 

inexistant

accroissement

temporaird'activi

prisecharge à titre temporaird'une activité inhabituelle par l'administration par

rapport à son activité normale ; 

 

 

 

article 6 sexies

 

 

 

durée  à fixer  dans  décre86-

83 (12 mois  sur 18 mois consécutifs)

 

Besoin occasionnel

 

besoin occasionnel

 

articl2ème alinéloi84-

16

 

10 mois  sur

1mois consécutifs

 

 

 

Besoin saisonnier

 

 

activités liées à lsaison

 

 

articl6 2ème alinéloi 84-

16

 

 

 

6 mois  sur 12 mois consécutifs

accroissement

saisonnier d'activité = missionnormalement appeléeà srépéter chaquannée à dedates à peprèfixes,  en

fonctiodrythmdes saisons odemodes  de vicollectifs

 

 

article 6 sexies

 

 

 

durée  à fixer  dans  décre86-

83 (6 mois sur 12 mois consécutifs)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


La circulaire du 22 juillet 2013 au format